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Pourquoi choisir SailPoint ?

SailPoint Gives Back

Vivre nos valeurs et donner à notre équipe la possibilité de voir plus grand et de faire mieux, chaque jour.

Un impact intentionnel et porteur de sens

L’intégrité est une composante essentielle de la culture de notre entreprise, c’est pourquoi « donner en retour » fait partie intégrante de notre identité. Qu’il s’agisse de fournir un soutien financier pérenne à des associations locales ou de permettre à nos employés de faire vraiment la différence, nous faisons énormément pour venir en aide à celles et ceux qui nous entourent.

La fondation SailPoint Gives Back vient consolider cette tradition de service, en élargissant notre impact et en aidant davantage de membres de notre équipe à s’impliquer.

Honorer nos engagements en faveur de la planète

Nous mettons tout en œuvre pour minimiser notre impact sur l’environnement et intégrer l’éco-responsabilité dans notre culture d’entreprise.

Sur le plan de l’environnement, notre politique s’articule autour de trois domaines :

Efficacité énergétique

  • Économie d’énergie : éteindre les moniteurs pendant la nuit, réduire l’éclairage dans les couloirs et les bureaux, utiliser des ampoules LED.
  • Technologie : opter pour des équipements respectueux de l’environnement et économes en énergie.
  • Certification : installer notre siège social dans un bâtiment écologique certifié LEED qui emploie des matériaux intelligents et fait appel à une conception intelligente favorisant l’efficacité énergétique, la conservation des ressources en eau, l’amélioration de la qualité de l’air intérieur et la réduction des déchets.

Recyclage

  • Matériaux : réutiliser et recycler dans la mesure du possible, et notamment acheter des matériaux recyclés.
  • Recyclage : mettre à disposition des bacs permettant le recyclage des piles, de l’aluminium, du plastique et du papier.
  • Responsabilité : mettre au rebut les cartouches de toner, le matériel informatique et les téléphones portables de la manière la plus écologique possible.

Efficacité des ressources

  • Télétravail : faciliter et encourager le télétravail des employés, afin de prévenir la pollution et les autres effets néfastes des déplacements domicile-travail.
  • Téléconférence : organiser des réunions par Internet ou par téléconférence dans la mesure du possible afin de réduire les déplacements inutiles.
  • Utilisation : mettre l’accent sur une utilisation efficace de l’espace afin de réduire les besoins en électricité et en chauffage de nos bureaux.
  • Documentation : distribuer par voie électronique les brochures et utiliser l’impression recto-verso sur les photocopieurs et les imprimantes pour réduire notre consommation de papier.

« Donner en retour » est inscrit dans notre ADN

En matière de dons, notre philosophie est ciblée, cohérente et guidée par nos valeurs fondamentales : Individus, Impact, Intégrité et Innovation.

Individus : Travailler et changer des vies

Les employés SailPoint ont de nombreuses occasions de contribuer à l’entraide. Les congés flexibles leur permettent de donner de leur temps pour des missions comme la construction de maisons avec Habitat for Humanity ou la préparation de vélos destinés à être donnés. Nous soutenons également des associations locales comme le Center for Child Protection (centre pour la protection de l’enfance), la Leukemia and Lymphoma Society, HealthCode, et Explore Austin, grâce à notre initiative Putt-a-Thon (marathon du golf) annuelle.

Créer un impact réel et mesurable

Lorsque nous nous unissons, tout le monde est gagnant. Les GiveBackTuesdays (mardis du don) hebdomadaires récompensent les membres de l’équipe qui font des dons à leurs associations caritatives préférées. Notre événement annuel mondial de dons virtuels – Sailanthropitch – permet aux membres de l’équipe de « présenter » leurs organisations caritatives préférées pour obtenir des dons à l’occasion d’une diffusion en direct sur le web. De plus, étant donné que nous reversons une partie des recettes à des œuvres caritatives, les membres de l’équipe qui achètent des goodies SailPoint peuvent être fiers et heureux de les arborer.

L’intégrité en action

Quels que soient les obstacles qui se dressent devant nous, nous trouvons toujours un moyen d’aider. Lorsqu’une catastrophe naturelle survient, nous nous mobilisons pour apporter notre soutien. Lorsque la guerre éclate à l’autre bout du monde, les membres de notre équipe font des dons personnels et la fondation s’engage à verser une somme équivalente à ces dons. Et si l’un des nôtres est dans le besoin, nous sommes les premiers à offrir notre aide.

L’innovation pour la postérité

La diversité des talents et les points de vue nouveaux sont les moteurs de l’innovation, et nous avons à cœur de les faire vivre dans nos communautés locales. Nous nous associons à différentes écoles et organisations, dont Code2College, GirlStart et Black Girls Code, pour offrir des initiatives de mentorat et de perfectionnement des compétences en faveur des jeunes issus de minorités et à faibles revenus. Nous pensons que tout le monde mérite une chance de s’élever et de se dépasser.

Nous aimons notre communauté

En tant que force du bien, nous sommes fiers de soutenir des organisations qui ont un véritable impact dans les disciplines STIM et dans nos communautés locales, et de collaborer avec elles.

Parce que personne ne doit être laissé de côté

SailPoint Gives Back a vocation à se mettre au service des autres, sans rien attendre en retour, à l’image de notre entreprise.

Rejoignez notre équipe

Ayez un véritable impact

Rejoignez notre équipe de collaborateurs brillants, drôles et avisés qui s’engagent à déjouer les attaques des cybercriminels et à faire bouger les choses. Nous recherchons en permanence des professionnels dévoués désireux de rejoindre nos rangs. Venez travailler dans un lieu agréable, et appréciez ce que vous faites.